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Transmission d’entreprise : quand faut-il commencer à préparer ?
La transmission d’une TPE est une étape majeure de la vie d’un dirigeant. Anticiper cette opération permet d’en maximiser la valeur et de sécuriser la transition.
Laurent Maurel
11/6/20251 min temps de lecture


Pourquoi anticiper est crucial
Plus la préparation est tardive, plus la cession est subie. Anticiper 2 à 5 ans en amont permet d’améliorer les résultats, structurer l’organisation et séduire des acquéreurs potentiels.
👉Les étapes clés
Diagnostic financier et organisationnel : identifier les forces et faiblesses.
Optimisation des performances : améliorer marges, trésorerie et organisation.
Valorisation de l’entreprise : choisir la méthode la plus adaptée.
Recherche d’acquéreurs : préparer un dossier solide et cibler le bon repreneur.
👉Le rôle de l’accompagnement externe
Un conseil indépendant apporte méthode, expérience et objectivité. Il guide le dirigeant tout au long du processus.
👉Combien de temps faut-il prévoir ?
Idéalement 3 à 5 ans. Ce délai laisse le temps d’améliorer les indicateurs financiers et de réduire la dépendance au dirigeant.
Conclusion
Préparer tôt, c’est optimiser la valeur de son entreprise et assurer une transmission sereine.
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